Nos Services > Formation "manager, ça s'apprend !"

Catalogue des séminaires existants :

Ces modules de formation sur les thèmes du management, des RH, de la vente, du développement personnel et de la communication ont été préparés et testés pour vous, managers, dirigeants d'entreprises, petites et grandes, opérationnels et DRH.

Pour coller à votre besoin et faire de cette action de formation une réussite, nous pouvons aménager ces modules (versions plus longues, plus courtes, séquences supplémentaires, journées consécutives ou pas etc.). Nous créons aussi la formation en fonction de l'esprit dans lequel vous voulez la proposer (convivialité, échanges internes, cohésion d'équipe, festivités).

Modules de formation pour les managers

• réussir sa prise de fonction : le métier de manager
• le manager d'équipe: recruter, animer, motiver
• manager des managers, "leader", une question de posture
• les piliers du leadership
• le manager formateur de ses collaborateurs
• le management situationnel et les outils associés
• l'authenticité du manager, facteur de performance (Intelligence émotionnelle)

Modules de formation pour tous

• concevoir et animer un réseau interne
• animation et coanimation de réunion
• communiquer au quotidien et en stuation exceptionnelle
• gérer son temps et ses priorités

Modules de formation orientés développement personnel

• se connaître et connaître les modes de fonctionnement de ses collaborateurs

Modules de formation en ressources humaines (pour DRH et managers)

• réussir ses recrutements : techniques d'entretien et intégration
• l'entretien annuel d'appréciation (pour les managers et/ou pour les collaborateurs)
• tutorat mode d'emploi
• les fondamentaux de la gestion des ressources humaines

Modules de formation commerciale

• préparer, argumenter et conclure un entretien de vente (pour les entrepreneurs, dirigeants et commerciaux)
• Découvrir et comprendre les mécanismes du Yield Management / Revenue Management

Par exemple: aménager un espace pour que les dirigeants viennent échanger avec les managers en marge du séminaire de formation, organiser un jeu de management pour créer une cohésion, organiser des activités "outdoor", faire participer un client ou un fournisseur habituel de l'entreprise cliente, la liste peut encore être complétée bien sûr !

Notre équipe de partenaires nous accompagne dans cette démarche et propose des séminaires complémentaires, consultez-nous !

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